2月2日（农历正月十二），春寒料峭，乍暖还寒时节，

在公司精制车间，林丹艳助理巡查了味精生产的每道工序每个岗位，认真询问相关工艺流程、操作要求和产品特色。对车间设备配置进行详细调研，并对一线车间职工在艰苦环境下坚持工作进行了慰问。座谈会上，徐贤俊总经理向林助理汇报公司一月份生产经营状况，企业实现了开门红，销售额达到2千多万元保持了较好利润。徐总说，公司在经济发展同时，注重企业文化建设，去年年底在先进评比停了好几年的情况下，全公司掀起2011年度职工先进个人评选工作，评选出有事迹、有业绩、有数据、有创新精神的先进工作者，逐步建设起快鹿的核心价值体系,以先进的文化育人,建设高素质的先进职工队伍,为建设“幸福快鹿”提供有力的思想保证、精神动力、智力支持和文化条件。林助理对我公司前阶段的工作成绩表示充分肯定，同时对我公司的下阶段工作作出指导性意见，并着重就工投集团和我公司的在2012年企业文化建设方面有关内容和我公司班子成员作了交流和探讨。